Lecții de orientare în carieră -

Când studiem, am avut vise să debarcăm un loc de muncă bun, salariu puternic în contul nostru bancar, având casa de vis și mașina. Cu toate acestea, ochii sunt deschiși și visele se dezbrăcă atunci când ne găsim aterizați într-o lume practică. Nu spun cu fiecare dintre noi că se întâmplă acest lucru, sunt mulți de acolo care și-au văzut visele împlinite. Și-au împodobit viața cu plăceri, dar există mulți a căror îndrăzneală simplă în cariera lor le-ar arăta multe fapte dure ale vieții, învață multe lecții dure de îndrumare în carieră pe măsură ce se deplasează în scara carierei.

Următoarele sunt cele cinci direcții ale vieții voastre pe care ar trebui să le îndurați imediat ce vă urmați calea carierei.

Lecțiile de orientare în carieră # 1 - Trebuie să fiți propriul brand

Este o presupunere obișnuită în rândul angajaților că compania îți va observa talentul și te va îmbogăți cu promoții, misiuni și creșteri. Este un lucru greu de înțeles că mulți manageri și șefi ai companiei din această lume corporativă nu manifestă empatie față de angajații lor și le acordă credit decât dacă nu se ridică. Experții sugerează că ești cel care trebuie să îți generezi propriul brand și să te pledeze pentru tine. Lecțiile de carieră te învață, că trebuie să vorbești pentru tine însuți, arătându-ți valoarea și capacitățile pentru partea ta de strângere, promovare, recompense sau realizări. Trebuie să fii propriul tău brand.

Oamenii își formează o părere despre tine în termen de 30 de secunde înainte de a rosti chiar un singur cuvânt, indiferent dacă este la nivel personal sau profesional. Cei care au obținut succes în lecțiile de carieră știu să-și păstreze imaginea și personalitatea pe care o poartă. Ca angajat nou, cu excepția cazului în care îți creezi propriul brand, nu este ușor să te faci cunoscut și să iei poziție. Trebuie să-ți dezvolți propriul stil, să afișezi o anumită esență a sexualității care te-ar face să stai deoparte și toate aceste abilități pe care le vei câștiga prin lecțiile de carieră.

Lecțiile de dezvoltare a carierei te antrenează să fii „Tu cine ești”, dar cu trăsăturile care te atrag, asta nu înseamnă că trebuie să fii cel mai bun ținută, dar cu un fizic inteligent și o personalitate plăcută, poți deveni atrăgător și atractiv. Este vorba despre atitudinea ta, despre felul în care vorbești, despre cum interacționezi cu alte persoane, despre natură, obiceiuri sau dacă există ceva neobișnuit despre tine?

  • Înseamnă că aveți o anumită personalitate care a fost apreciată și apreciată de angajatorii dvs. și de aceea ați fost numit. Ar fi putut fi natura ta politicoasă, lecțiile de dezvoltare a carierei te învață cum mergi sau te îmbraci. Creează-ți personalitatea, rămâne la fel și acesta este brandul tău.
  • Trebuie să fiți pasionat de ceva sau s-ar putea să aveți o istorie care vă face diferit de alții. Gândește-te la tot ce ai obținut în trecut și la pasiunea pe care o ai și pregătește-ți o listă cu aceleași și cu lucrurile care îți plac cel mai mult. Prioritizați lista asigurându-vă că doriți să vă arătați sau să vă dovediți diferit de ceilalți colegi. Lecțiile de carieră sunt o modalitate de a afla ce este atât de unic în privința ta și de a acționa și de a te arăta în consecință.
  • Lucrați pe trăsăturile dvs. unice, care vă conturează obiectivele futuriste și viziunea pentru viitor și rămâneți la fel.

Branding-ul tău și modul în care ai de-a face cu colegii tăi este chiar mai greu decât profilul tău de muncă, dar aceste lecții de orientare în carieră sunt lecții foarte importante pe care le vei învăța în cariera ta.

Lecțiile de orientare în carieră # 2-Reputația ta este cea mai mare chestie a ta

Adesea se aude de la angajați de ce să depunem atât de mult efort și să ne exercităm mintea atunci când angajatorul nu ne acordă credit și nu arată nici o preocupare pentru noi. Acest lucru îmi vine în mod natural în minte, până la urmă, angajații lucrează pentru companie și pentru șeful lor, iar profitul va intra în buzunarul angajatorului. Dar aceasta este o lecție de tip hardcore pe care o învață angajatul, în special cei nou-veniți. Lecțiile de dezvoltare a carierei sunt un pic greu de evitat, dar fiecare angajat ar trebui să înțeleagă că eforturile lor sunt cele care fac compania să crească, iar dacă compania crește, este și creșterea lor.

Dacă vor oferi cele mai bune performanțe, vor primi apreciere, recompensă și creștere. Aceștia ar fi recunoscuți pentru munca lor, mai devreme sau mai târziu, ar exista alte companii și oameni din industrie care ar fi bucuroși și mai încântați să te angajeze. Managerii dvs. ar fi întotdeauna gata să vă dea recomandări bune și să vă conecteze cu celelalte locuri de muncă. Dacă te antrenezi prin lecții de dezvoltare a carierei reputația ta va crește și aceasta ar fi cea mai mare recompensă pe care ai obține-o vreodată.

În cazul în care simțiți că există favoritism sau nu veți obține ceea ce meritați, atunci veți continua să lucrați din greu până nu primiți locul de muncă într-un loc mai bun sau o companie. Dacă munca dvs. nu este apreciată aici, cel puțin, o altă companie vă va aprecia și munca dvs.

Lecțiile de dezvoltare a carierei vă învață că, oricând simțiți că sunteți luați ușor, spuneți-vă „faceți-o”! Și începeți să o faceți mai devreme sau mai târziu, șeful sau managerul dvs. va începe, de asemenea, să vă recunoască munca și vă veți asigura cu siguranță.

Lecțiile de orientare în carieră # 3 - Trebuie să fii practic în cariera ta

Aveți un loc de muncă și ceea ce ați visat toate s-a împlinit și, evident, este un lucru foarte interesant. Dar, oricât credeți că iubiți un anumit loc de muncă, nu ați ști niciodată cum ar fi până când nu v-ați alăturat. Mulți angajați chiar și de calibru ridicat și-au găsit așteptările spulberate atunci când se alătură unei companii, deoarece nu au trecut prin lecțiile de carieră, de aceea, fie sunt făcuți să lucreze la un profil scăzut așa cum era de așteptat, nu se înțeleg cu șeful, obținându-se coșmar mai rău cu managerul sau față de colegi groaznici și, cel mai rău, încă sunt plasați la joburi ciudate și, de asemenea, la orele ciudate. Sentimentul că locul de muncă vi s-a oferit este contrar celor pe care vi le-ați oferit, ceea ce ar putea dubla greutățile, de aceea lecțiile de dezvoltare a carierei sunt necesare pentru ca fiecare angajat să învețe.

Lecțiile de orientare în carieră sunt cele mai grele lecții pe care le vei învăța de fiecare dată când faci un pas către cariera ta. Înainte de a sări într-un loc de muncă, faceți o evaluare atentă a companiei și a managerului sub care veți lucra. Verificați cu atenție și gândiți-vă de două ori dacă aceasta este o companie în care mintea dvs. spune că da, și vă puteți petrece orele. Fii mai degrabă practic decât emoțional în timp ce iei o decizie a carierei tale. Gândește-te și acționează altceva ar putea fi prea târziu.

În timp ce sunteți și voi la locul de muncă, un șef dur poate fi profesorul vostru dur care vă poate forța să faceți performanțe și de aici veți obține o creștere personală și profesională. Mulți angajați vor urî un șef greu sau dificil și s-ar putea să nu se simtă confortabil lucrând cu el. Sfaturile experților nu sunt dezamăgiți și nu arătați niciodată o latură emoțională sau agresivitate, deoarece ar merge împotriva voastră. Fii optimist, lecțiile de orientare în carieră te antrenează pentru a fi practic și a profita de oportunitatea care îți este oferită.

Unele dintre aspectele vieții pe care le-ați putea învăța de la șef sunt;

  • Nu-ți face griji pentru reacția negativă a șefului tău

Continuați-vă să vă faceți datoria, nu vă faceți griji cu cât se comportă nepoliticos șeful. Atâta timp cât oferiți lucrarea, nu este nimic să vă faceți griji pentru nimic. Și amintiți-vă mereu mai mult de șeful dvs. păstrează mâna grea asupra voastră mai mult, vă entuziasmați să muncească din greu. Concurența cere să oferiți performanțe ridicate și în curând veți vedea că depășiți așteptările șefilor dvs.

  • Fii parte a misiunii companiei

Cât de nepoliticos este șeful tău, nu trebuie să te abatezi niciodată de la datorie. Continuați să vă faceți munca și credeți că ajutați compania să facă o diferență în viața voastră și pentru creșterea companiei unde lucrează și multe alte persoane. Orice angajator se așteaptă ca angajatul său să-și împărtășească viziunea și dacă nu sunteți în stare să o faceți, este mai bine să renunțați.

  • Adoptați critica pozitiv

Ascultă criticile foarte atent, află unde îți lipsește și cum ai putea îmbunătăți și lucra la punctele tale slabe. Niciodată să nu fii dezamăgit, chiar dacă primești critici dure, este calitatea lecțiilor de dezvoltare a carierei. Arată maturitate în comportamentul tău și lucrează spre pozitivitate.

  • Nu învinovăți pe alții dacă lucrurile merg prost

Este o natură în rândul ființelor umane să-i învinovățim pe ceilalți dacă lucrurile merg prost, dar în loc să învinovățim să verifice unde lucrurile au mers prost și să facă corecțiile. Fii foarte atent să nu faci din nou aceeași greșeală. Poți impresiona un șef dur prin faptul că ești sincer cu tine și cu munca ta.

  • Fii încrezător și respectă-i pe ceilalți

Învățarea la lecții de carieră într-un mediu cel mai solicitant vă va crește încrederea, ceea ce vă va ajuta în continuare să faceți provocări cu o atitudine pozitivă. Șefii duri sunt, de fapt, mai deștepți așa cum era de așteptat și au câștigat o poziție lăudabilă și respect în industrie. Lecțiile de dezvoltare a carierei te antrenează să te proiectezi ca persoană care este capabilă să lucreze cu șeful acestui statut și calibru, cu siguranță, te va obține respectul și prestigiul pe care îl meritați.

Lecțiile de orientare în carieră # 4 - O diplomă universitară nu preia un loc de muncă

Gradul tău de facultate este ultimul lucru care te-ar ajuta să obții jobul dorit. Odată ce un student intră într-o lume profesională, cu o diplomă universitară în mână, ambițiile și visele sale sunt la o scară mai mare, dar când este expus lumii practice, toate visele sunt spulberate. Realizarea anilor vieții de student nu a fost pentru el altceva decât risipă. În fiecare an, mulți absolvenți sunt frustrați și surprinși de faptul că nici o notă bună nu-i primește locul de muncă sau dacă o obțin, este la o scară de salarizare scăzută. Simplu grad în mână nu-l poate ajunge nicăieri, el trebuie să fie inteligent și să poarte haina profesională. Experiența de muncă este la fel de importantă. Aceasta este cea mai amară lecție de orientare în carieră pe care o învață odată ce intră în profesie.

Este întotdeauna cel mai bine să începi să planifici ziua în care te-ai înscris la colegiu. În timp ce studiați, ocupați-vă jobul part-time care s-ar putea să nu fie legat de profesia dvs., dar totuși v-ar oferi expunere și experiență de muncă. Ați cunoaște punctele de plecare ale companiei, modalități diferite de a face față oamenilor, de a gestiona finanțele și de modul în care vă confruntați cu probleme sau obstacole. Toate acestea sunt de mare ajutor în orice carieră alegeți. Dar cel mai bine este să vă alăturați unui institut de pregătire profesională, unde veți dobândi abilități care țin de meseria dvs. și de munca în care sunteți cel mai bine.

Lecțiile de orientare în carieră # 5 - Poți fi înlocuit

După ce ocupați o poziție bună într-o companie, ați putea uita că puteți fi, de asemenea, oricând înlocuit. Aceste lecții de dezvoltare a carierei sunt cele mai grele lecții pe care angajații le învață în carieră. De fapt, orice abilitate învățată ar trebui să fie de neînlocuit. Dar este foarte dificil, întrucât undeva la linia de plată ar putea exista cineva care să se transforme mai bine, deși cât de bine ești în munca ta. Pentru a fi pe partea mai sigură, continuați să depuneți eforturile pentru a vă transforma într-un atu valoros pentru companie. Faceți tot ce este necesar pentru compania dvs., chiar înseamnă că faceți lucrări ciudate.

Lecțiile de dezvoltare a carierei educă faptul că munca grea este tot ceea ce plătește pentru slujbă, dar, alături de aceasta, trebuie să faceți și muncă inteligentă. Dacă o anumită sarcină poate fi îndeplinită în cel mai scurt timp posibil, ieșind din drum, adoptă-o. Lecțiile de carieră te antrenează, de asemenea, să mergi mai departe într-o carieră, să formezi noi conexiuni, să înveți noi abilități și să încerci să fii mai plin de resurse și practică.

Trebuie să vă amintiți întotdeauna că compania nu v-a angajat pentru divertisment sau doar pentru a rămâne împreună cu dumneavoastră. Are nevoie de oameni care să poată contribui la creștere și să adauge la profit, așa că trebuie să fiți mereu în picioare.

Aceste cinci fapte de lecție de carieră sunt cele mai grele pe care le învață fiecare angajat în timp ce se îndreaptă pe calea carierei. Cel mai bun angajat este singurul care adoptă fiecare lecție de carieră în mod pozitiv și se concentrează pe viziunea companiei n de a depăși scara carierei.

Articole recomandate

Acesta a fost un ghid pentru a învăța lecțiile de orientare în carieră din viața ta, pe care ar trebui să le suporti imediat ce îți vei lua calea. Acestea sunt următoarele link-uri externe legate de lecțiile de carieră.

  1. Cariere în dezvoltarea Android
  2. Cariere în SQL
  3. Dezvoltați-vă în mod gradual cariera folosind Kaizen

Categorie:

Dezvoltarea antreprenorială